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　　中新網北京1月8日電(王海波) 在日10名中國實習生“討薪事件”引起了中日兩國諸多方面的關注。通過中國駐日本大使館、日本主流媒體以及當地華文媒體的共同努力與交涉，日本企業“健陽”株式會社社長宮地聰1月7日下午終于同意向10名實習生支付所欠工資。

　　事件回顧：

　　2009年12月30日，正是日本家家戶戶忙著過年的時候，10名來自中國東北的在日實習生卻在他們的住地打出中日雙語橫幅——“我們也想過個好年，但日本老板欠我錢！”據悉，日本公司拖欠10名實習生的工資總額近70多萬人民幣，每人被拖欠7萬～9萬不等。

　　據了解，2007年1月，這10名中國實習生到日本“健陽”株式會社實習，他們都與這家公司簽有雇用契約，寫明每月工資13.5萬日元(約人民幣9900元)。但從2009年1月開始，公司就沒有正常支付工資。

　　當10名中國實習生討要工資沒有結果，不得不前往立川勞動基準監督署投訴時，這家公司的一家營業所負責人藤原明說：“既然你們都去勞動基準監督署了，你們就不要來上班了。”從9月3日到11月9日，他們都沒有繼續工作。

　　10名中國實習生當中年齡最大的27歲，最小的23歲。實習生韓鐵成說：“現在，我們每天只是吃一頓飯，而且還是吃不飽的……我的心里很酸很痛，更有說不出來的餓，我不會餓死在日本吧？……我們期望著公道早日到來。”

　　事件進展：

　　通過日本華文媒體《日本新華僑報》對此事件的關注與幫助，10名中國實習生找到中方派遣公司和日本中介工會，最后找到了中國駐日本大使館，并且接受了中國大使館的建議——用法律手段維護自身的合法權益！

　　日本新華僑通信社顧問律師中島賢悟和日本新華僑法務事務所決定攜手為10名中國實習生來打這場官司，律師表示：“向勞動者支付報酬，這是勞動者的權益，也是法律的規定。為了維護中國勞動者的權益，也為了維護日本法律的尊嚴，我愿意幫助他們來打這場官司。”

　　新年第一天，中國駐日本大使館、中日研修生協力機構與中國公司駐日本事務所等代表看望了這些被拖欠工資的實習生。據悉，崔天凱大使得知這件事情后非常重視，親自簽發“急件”，要求各個部門立即協調。中國駐日本大使館總領事許澤友表示，使館將尋求中國實習生向日方公司討薪事件的妥善、合理解決。