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　　“你對全縣近年來群眾生活改善情況、縣委書記的公眾形象……滿意、比較滿意、不滿意……”在一張標準而規范的縣委書記民意調查表上，列出了對縣委書記多項評價項目，被調查者按照表格填寫，就可清楚表達自己的評價意見。這張表格將成為對縣委書記考核評價的重要內容之一。

　　記者昨日從(云南)省委辦公廳了解到，我省(云南)出臺的《云南省縣(市、區)委書記考核評價辦法(試行)》，將對縣委書記等進行考核時，把民意調查作為重要內容之一，通過社會有關方面評價，了解縣委書記的群眾滿意度。

　　據了解，按照考核評價辦法規定，將全省129個縣分為經濟發展綜合實力較強、經濟發展較快、發展基礎較差3類，分別制定不同的考核評價指標體系，實行定性考核和定量考核。定性考核著重考核縣委書記德才素質及表現，定量考核著重考核工作實績。根據考核評價內容和指標，對縣委書記等進行考核評價，考核評價等次為優秀、稱職、基本稱職、不稱職4個等次。

　　考核評價采取民主測評、民意調查、個別談話、實績分析、綜合評價等方法進行考核評價。其中，民意調查采取問卷調查的方式進行，同時也可以采取個別談話、召開座談會等方式進行，參加民意調查的人員為來自基層未參加民主測評和評議的黨代表、人大代表、政協委員和群眾代表，參加人員可隨機抽樣選擇，人數不少于100人。此外，還可擴大民意調查范圍，委托有關部門或專業機構采取電話調查、網絡評議等方式進行調查。在民意調查時，采取問卷調查所使用的縣委書記民意調查表，主要調查項目有對全縣經濟社會發展情況、對全縣近年來群眾生活改善情況、對全縣社會治安及群眾安全感情況、對縣委選拔任用干部情況、對縣委書記的公眾形象，由被調查者進行滿意度評價。

　　經綜合考核評價后，考核結果將作為獎懲任免縣委書記的重要依據，并加以充分運用。(春城晚報 李惠民)